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安徽事业单位招聘:绩溪县事业单位招15人 9月18日起报名

更新时间:2021-09-17

本文摘要:为做好二零一四年第三季度我县机关事业单位面向全国公布发布聘用工作中人员工作中,依据职位遗缺状况和工作中务必,依照《事业单位公开发表聘用人员暂行规定》(原人事部门6号令)及省委组织部、人事厅《关于印发安徽省事业单位公开发表聘用人员暂行办法的通报》(皖人社厅放〔2010〕78号)精神实质,现将二零一四年第三季度我县机关事业单位公布发布聘用工作中人员相关事宜公示以下:一、聘用标准(一)果断面向全国、公布发布聘用;(二)果断考試参观考察、挑选聘用;(三)果断统一机构、明确分工。

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为做好二零一四年第三季度我县机关事业单位面向全国公布发布聘用工作中人员工作中,依据职位遗缺状况和工作中务必,依照《事业单位公开发表聘用人员暂行规定》(原人事部门6号令)及省委组织部、人事厅《关于印发安徽省事业单位公开发表聘用人员暂行办法的通报》(皖人社厅放〔2010〕78号)精神实质,现将二零一四年第三季度我县机关事业单位公布发布聘用工作中人员相关事宜公示以下:一、聘用标准(一)果断面向全国、公布发布聘用;(二)果断考試参观考察、挑选聘用;(三)果断统一机构、明确分工。二、聘用职位和方案二零一四年第三季度我县机关事业单位公布发布聘用工作中人员15名,在其中管理工作1名,专业技术人员职位14名(确立闻《2014年下半年绩溪县事业单位公开发表聘用工作人员岗位、数量、条件一览表》)。三、聘用目标和标准聘用目标为国家否定文凭、学士学位的应、历年本科及之上大学毕业生及其符合聘用职位标准的人员,且必不可少符合下列标准:(一)具有中华共和国国藉;(二)遵循宪法学和法律法规;(三)具有不错的品性;(四)职位需要的技术专业或专业技能标准;(五)适应能力职位回绝的人体标准;(六)职位需要的别的标准(确立闻《2014年下半年绩溪县事业单位公开发表聘用工作人员岗位、数量、条件一览表》)。

“年纪标准”中“35周岁下列”为“1979年9月18日之后出生于”。有下述情况之一的人员,不可录取:(一)不符合聘用职位标准回绝的人员;(二)在学的全日制教育普通高等院校非应届生(挖空在学的非应届生也不可以原来得到 的适度文凭、学士学位录取);(三)现役军官;(四)经政府部门人力资源管理社会保障部单位确定具有考試违法行为且在停考期限内的人员;(五)曾因违法犯罪接纳邢事惩治的人员和曾被开除公职的人员、遭受党纪政纪处罚限期法定年龄或是已经拒不接受执纪审查的人员、正处在邢事惩治期内或是已经拒不接受司法部门调研仍未做出结果的人员;(六)法律法规不可参加录取或聘用为机关事业单位工作中人员的别的情况人员。

四、聘用程序流程和方法聘用工作中依照发布聘用信息、互联网甄选与资质软装、笔试题目、资质审批、试戏、检查身体与参观考察(没有资质仲裁庭)、审核、审核、签署聘用合同等程序流程进行。(一)信息发布此次聘用公示根据绩溪县人民政府网(http://www.cnjx.gov.cn/)、绩溪县人力资源局劳动保障局网(http://www.jixirs.gov.cn/)等网址和新闻媒体发布。

别的与聘用工作中相关信息将陆续在绩溪县人力资源局劳动保障局在网上发布,录取人员要求立即积极到绩溪县人力资源局劳动保障局网址了解涉及到信息。(二)互联网甄选1、甄选应用互联网甄选的方法进行,甄选网址为宣城市人力资源考试(学习培训)网(http://www.xcpta.gov.cn)。甄选時间为二零一四年9月18日9:00至9月22日16:00,贷款逾期依然补报名。

录取人员特定宣城市人力资源考试(学习培训)网进行甄选,认真阅读甄选注意事项并签署“考試承诺书”,按回绝填入涉及到甄选信息,上传自己电子照片(最近免冠照正脸证件照片,jpg格式,规格为295X413清晰度,尺寸20—100kb。资质审批时,还需要获得一寸同底板冲洗照片相片4张),并获得合理地通讯方式。

录取人员填入的信息必不可少与自己具体情况、录取标准和所录取的职位回绝相符合。凡徇私舞弊或虽根据资质审查但具体情况与录取标准要求相符合的,今后查办,即中断考試、聘用等资质。2、每名录取人员限报一个职位,并用以自己同一合理地第二代身份证进行甄选和报考。3、在网上资质软装工作中由县机关事业单位公布发布聘用领导组公司办公室部门管理。

需要在考题甄选后24小时内明确指出审核意见,对符合录取标准的,不可拒不接受甄选;对未通过审核的,不可在网审时标出原因;对填好信息不但有或不标准的,不可多次重复使用告知涉及到內容,并弃录取人员补充。对资询相关聘用资质标准层面的难题,需要作出规范化回答。9月23日16:00前顺利完成甄选资质软装工作中,另外留存好资质软装考题的甄选信息,可供资质审批时参考。录取人员甄选后至9月23日16:00前可随时随地特定宣城市人力资源考试(学习培训)网搜索否根据了资质审查。

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通过审核的,不可改报别的职位;仍未核查或未通过审核的,在9月23日16:00前能够改报别的满足条件的职位。根据资质审查的录取人员于6月21日16:00前特定宣城市人力资源考试(学习培训)网甄选确认和缴纳笔试题目花费(贷款逾期仍未缴纳的看作自主撤出)。依据安徽统计局、安徽财政厅官网皖价费〔2009〕118号文档要求,按每个人每门45元规范交纳考試花费。录取人员需提前申请办理在线支付笔试题目中学花费的交纳专用工具(中行、建行、工行、农行全线通车个人网上银行的信用卡、储蓄卡)。

4、享受我国小于日常生活保证金城区家中和乡村意味著困难家庭的录取人员,能够享受免去中学笔试题目花费的现行政策。该类人员甄选后,再作执行在网上确认和在网上缴纳。

考题于二零一四年10月12日中午15:00-17:00和10月13日早上8:00-12:00,中午14:30-17:30 期内,到宣城市人力资源考试(学习培训)管理中心申请办理免去笔试题目考試花费核查确认申请办理。详细地址:宣城市人力资源考试(学习培训)管理中心公司办公室,联系方式:0563-3036887。申请办理免去申请办理时,录取人员不可装车下列证明文件:享受我国小于日常生活保证金城区家中的录取人员,获得其家中所在城市的县(市、区)民政出具的享受小于日常生活保证金证实和较低保证 (影印件);乡村意味著困难家庭的录取人员,获得其家中所在城市的县(市、区)扶贫办(单位)出具的贫困家庭证实和贫困家庭家中基本情况档案资料卡(影印件)。

所述人员均须另外获得必须证实其与家中隶属关联的涉及到证明文件(如户口本等)。5、担任同一职位的须组成市场竞争,确认录取总数与职位聘用计划数的占比不可不高过3:1,对约接近要求考试占比的紧缺技术专业职位经县机关事业单位公布发布聘用领导组准许后可限定至2:1,不然中断或核减该职位聘用计划数。中断聘用职位的录取人员,可于9月25日12:00—16:00改报满足条件的别的职位,贷款逾期看作全自动撤出。改报人员的资质软装工作中于二零一四年9月25日17:00前顺利完成。

撤出改报或改报后资质软装不过关的已缴费人员于10月12日中午15:00-17:00和10月13日早上8:00-12:00,中午14:30-17:30 期内,到宣城市人力资源考试(学习培训)管理中心申请办理笔试题目考試花费发布申请办理。6、在网上资质软装达标后,由宣城市人力资源考试(学习培训)管理中心获得互联网准考证打印,考题可于10月30日至10月11日从宣城市人力资源考试(学习培训)网自主iTunes并打印《准考证》。


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